"Personel kontrolü" - MegaFon'dan bir çözüm
Hizmet
izleme hakkında
yerler
ve çalışanların eylemleri
çevrimiçi

Bu nasıl çalışır
Mobilden gelen sinyal
telefon veya abone
terminal gönderildi
baz istasyonuna
Oradan bilgi
aracılığıyla iletilen
internet açık
platformu hizmetleri
Servis arayüzünde
müşteri aşağıdaki verileri görür:
onların hareket etmesi
çalışanlar

Ek özellikler:
GPS/GLONASS konumlandırma Android'i kullanma Ve
iOS uygulamaları MegaFon Tracker:
MTS PJSC abonelerinin izlenmesi - servis arayüzünde şunları yapabilirsiniz
10'a kadar MTS PJSC abonesinin hareketini kontrol etmek;
Araç izleme, yakıt kontrolü, motor saatleri ve diğerleri
abone terminallerini kullanırken parametreler
GLONASS/GPS (aşağıya bakın);
Web arayüzünün mobil versiyonu.

Durum #1:
"Kayıp Çalışan"
Örnek
Yönetici şehre bakmaya karar verdi
gözlem güvertesinden, ancak olması gerekirdi
Northern District'te çalışıyor
Çözüm
Harita üzerinde bir çalışma alanı oluşturun ve
bir çalışan olduğunda bildirim almak
çalışma alanına girdiğinde ve ne zaman
yapraklar.

Durum #2:
"Acil sipariş"
Örnek
Şirket acil bir çağrı aldı.
sipariş verin, ancak ürün yalnızca bir tanesinde mevcut
depo
Çözüm
Nesnelerinizin haritasını açın, bulun
depoya en yakın kurye ile gönderiniz
adreste. Hizmet ne olduğunu görmenize yardımcı olacaktır.
kurye olay yerine geldi.

Durum #3:
“Satışlar düştü”
Örnek
Satışlar düştü ancak tüm seyahatler için değil
yöneticiler.
Geride kalanlar ise krizden bahsediyor.
Çözüm
Bu yöneticilerin istatistiklerine göz atın:
gerçekten toplantılara gidiyorlar mı?
orada ne kadar vakit geçiriyorlar?

10.

Çalışanları çevrimiçi yönetin
Sizinkinin nerede olduğunu öğrenin
çalışan
Gerçekten öyle olduğundan emin ol
toplantıda
Size en yakın olanı haritada bulun
çalışan
acil bir emri yerine getirmek için
Oraya gitmesine yardım et
randevular
İşe uygunluğun izlenmesi
grafikler

11.

Çeşitli alanlarda personel kontrolü gereklidir
İdari
kadro
Hizmet sektörü
Hizmet
şirketler
Lojistik
Üretme
Yapı

12.

“İK Kontrol” hizmetinin avantajları
Hizmet mevcut
herhangi birinde
telefonlar
Artan
yeterlik
iş
çalışanlar
Basitleştirir
lojistik
ve koordinasyon
iş
çalışanlar

13.

MegaFon'dan "İK Kontrolü" tek hizmettir
personel takibi için, çevrimiçi çalışma için

14.

Nasıl bağlanılır?
Kendi başına,
kurumsal aracılığıyla
portal
b2blk.megafon.ru
veya
Bir açıklama yazarak
MegaFon ofisinde
Tebrikler,
Hizmeti etkinleştirdiniz!

15.

Fiyat
Ana ücretlendirme işlemi abonenin yerini belirlemektir.
Hizmetin temel maliyeti
Profilde belirtilen sayıdaki abonelik ücreti, rub./gün.
2
Dahil edilen konum isteklerinin sayısı
günlük abonelik ücreti, adet.
2
Günlük abonelik ücretine dahil olan hacmi aşan hizmetin maliyeti,
konum isteklerinin sayısı
İstek sayısı, adet.
1'den 150'ye kadar
151'den 600'e 601'den 1500'e
1501'den fazla
Maliyet isteyin, ovun.
3
2,50
2
2,25

16.

Fiyat
Konum İsteği Paketi
Paketteki istek sayısı adet/ay.
150
600
1500
Abonelik ücreti, rub./ay.
375
1350
3000
2,25
2,00
Paket tükendikten sonra talebin maliyeti, ovun. 2.50
Lokasyon frekansına bağlı olarak abone izleme maliyeti*
Gruptaki tanımlı abone sayısı adet, adet.
Talep oranı
1'den 10'a kadar
10'dan 50'ye
51'den 250'ye
250'den fazla
Her 60 dakikada bir.
10 ovmak.
8 ovmak.
7 ovmak.
6 ovmak.
Her 30 dakikada bir.
12 ovmak.
10 ovmak.
8 ovmak.
7 ovmak.
Her 15 dakikada bir 1 kez.
15 ovmak.
12 ovmak.
10 ovmak.
8 ovmak.
Çevrimiçi
18 ovmak.
15 ovmak.
12 ovmak.
10 ovmak.
* Fiyat
günlük olarak belirtilir,
KDV dahil

17.

Fiyat
Ek hizmetler
Fiyat
Kendinizinkini tanımlamak
yerler
0 ovmak.
Abonelere giriş hakkında bilgi verilmesi veya
belirli bir bölgeyi/bölgeyi terk etmek
nesne
25 rub./gün.
Bir bölge içindeki aboneleri arayın

hepsinin konum istekleri
abone bulundu
Bir nesneye/bölgeye en yakın olanları arayın
aboneler
Maliyet tutar olarak hesaplanır
hepsinin konum istekleri
abone bulundu
Web arayüzünden SMS gönderme
0,5 ovmak.

18.

Yeni özellik –
Taşıma izleme

19.

Nasıl çalışır?
Küresel Konumlama Sistemi
GLONASS
Çevrimiçi konum kontrolü
taşıma yoluyla gerçekleştirilir
ücretsiz istemci uygulaması,
bir bilgisayara kurulur.
Taşıma verileri
raporlar şeklinde mevcuttur
hizmetin Web arayüzünde veya
İstemci uygulaması.
Teçhizat
yüklü
arabalarınız için
Veriler MegaFon ağı üzerinden iletilir
Sevkiyatçınıza veya çalışanınıza,
ulaşımdan sorumlu

20.

Neler kontrol edilebilir?
Konum
● Kilometre
● Konum
● Rota
Yakıt
● Yakıt seviyesi
● Yakıt tüketimi
● Boşaltma ve yeniden doldurma
Motor
● Motor çalışma süresi
● Boşta çalışma
● Verimlilik
Mekanizmalar
● Ekipmanın çalışma süreleri
● Artan yakıt tüketiminin hesaba katılması
teknolojiyi kullanırken
Aktarım izleme işlevini test etmek için İstemci uygulamasını şuradan indirmeniz yeterlidir:
bağlantı kurun ve Windows işletim sistemini çalıştıran bilgisayarınıza yükleyin.

21.

Ek işlevi bağlayın
araç izleme - kolay ve hızlı
1
Doldurun
Sipariş formu
teçhizat
ve bunu ilet
MegaFon yöneticisi
2
Başvuruyu imzalayın
bağlantı için
izleme fonksiyonları
ve faturayı öde
ekipman için
3
Hesabı ödedikten sonra
sizinle iletişime geçilecek
uzmanlar
servis departmanı
organizasyon için
kurulumlar.
Sağlamak
için arabalar
ekipman kurulumu
Tamamlandıktan sonra
kurulum tarafınıza verilecektir
için kullanıcı adı ve şifre
İstemci uygulaması
izleme için
arabalar
İstemci uygulaması ücretsizdir ve bu bağlantıdan indirilebilir.
Uygulamayı MegaFon web sitesinden de indirebilirsiniz.

22.

Abonelik ücreti
13
Fiyata şunlar dahildir:
ov./gün*
● teknik destek
● veri hizmeti ve
trafik maliyeti
● yazılım
● kartografiye erişim
● kaplama
● düzenli güncellemeler
● yazılım
* Taşıma izleme fonksiyonunun sağlandığı her SIM kart için

23.

Teçhizat
(temel)
Bağımsız bağlantı için yerleşik GLONASS/GPS Işık ünitesi
çakmaklığa
Arabanıza kendiniz kurabileceğiniz ucuz navigasyon ekipmanı
Yerleşik GLONASS/GPS Işık ünitesi
İlave 1 adet bağlayabileceğiniz navigasyon ekipmanı. seçim yapabileceğiniz sensör
Yerleşik GLONASS/GPS ünitesi
Birkaç ek sensörün bağlanabileceği navigasyon ekipmanı
GLONASS/GPS kiti (durum)
285 Sayılı Ulaştırma Bakanlığı Kararına uygun ekipman seti

6.600 ovmak.
(kurulum olmadan)
8.900 ovmak.
11.000 ovmak.
11.800 ovmak.

24.

Teçhizat
(ek olarak)
Gömülü yakıt seviye sensörü
CAN adaptörü
Kontak açma/kapama sensörü
14.900 RUB
9.000 ruble.
900 ovmak.
Panik butonu
1000 ovmak.
Standart aktüatör sensörüne bağlantı kiti
mekanizma
2.200 ovmak.
Aktüatör sensörü
5.800 ovmak.
Fiyata montaj işi ve KDV dahildir.

25.

Tüm sorular için
iletişime geçebilirsiniz
Ad Soyad
Mobil telefon: +7 xxx xxx xxx

Megafon'un kurumsal müşterisiyiz. Tüm çalışanları harita üzerinde görebilmemiz için bize “İK Kontrol” hizmetini teklif ettiler. Anlaştık ve bağlantı kurduk. 5 gün ücretsiz deneme süresi veriyorlar. İçeri girip baktık ve “İK Kontrol” hizmetinin bize uygun olmadığı ortaya çıktı çünkü... Haritada çok fazla hata var. 1 kilometreye kadar. Ve şehrimiz küçük olduğundan böyle bir hizmete ihtiyacımız yok. Baktılar ve unuttular. Başka bir fatura alana kadar...

Faturadan ve detaylardan anlaşıldığı kadarıyla bir ay boyunca her gün bu hizmeti aktif olarak kullandık. Ve Megafon bunun için bize yaklaşık 5.000 ruble saydı! Söylemeye gerek yok, kimse girmedi bile kişisel hesap, çok daha az konum isteği gönderildi.

Bunu çözmeye başladılar. Megafon'un listeye tüm abonelerin tanımlarını kendisinin eklediği ortaya çıktı kurumsal tarife ve bu abonelerin yerini her gün kendim belirledim! Ve her numara için günde 2 ruble ücret aldı! Ve yaklaşık 100 oda var.

Servise sorduğumuzda beklendiği gibi her şeyin doğru ücretlendirildiğini söyleyerek bizi kovdular, Kullanım Kılavuzunda yazıldığı gibi hizmetlerin doğru verildiğini yazdılar.... Kusura bakmayın sevgili Megafon, ne zaman yaptın Hizmetlerimiz Kurallara veya Sözleşmeye dayalı olarak değil, bir tür Kullanım Kılavuzuna dayalı olarak sunulmaya mı başlandı?

Hizmet- Kurumsal Müşteriye veya diğer Abonelere ait SIM kartlı Abone Cihazının Konumunu belirleme yeteneği (Kurumsal Müşterinin Konumu belirlemek için sonrakinin onayını almasına tabidir).
...
Hizmetin sağlanmasının gerçeği, Kullanıcı tarafından WEB Arayüzünde www.megafon.ru web sitesinde bu Hizmetin açıklamasını içeren bölümde yayınlanan mevcut Tarife parametrelerine uygun olarak herhangi bir Tarifeli eylemin uygulanmasıdır.
...
Ücretli işlem- Hizmet Kullanıcısının Hizmetin WEB Arayüzündeki eylemi, bunun sonucu olarak silinme söz konusudur peşin Hizmeti kullanmak için Kurumsal Müşterinin hesabından.

Onlar. Şartlara göre, Hizmeti alabilmek için WEB Arayüzünde belirli eylemleri gerçekleştirmeniz gerekir, ardından para tahsil edilecek ve Hizmet sağlanmış sayılacaktır.

Hiçbir önlem alınmadı! Megafon kendim her şeyi yaptı - kendim tüm numaraları tanım listesine girdim ve kendim her sayı için günde 2 ruble karşılığında konumlarını belirlemeye başladım!

Ve sizi Kullanım Kılavuzuna yönlendiriyorlar... Orada yazıyor diyorlar. Söylemeye gerek yok, bu Kılavuzun yasal bir gücü yok mu?

Bu yüzden dikkatli olun, sevgili Megafon'un Personel Kontrol hizmetinin gelecekteki kullanıcıları - bizim gibi yakalanmayın!

Tüm fonların bize geri verilmesi için mücadele edeceğiz çünkü... Hizmeti WEB Arayüzünden sipariş etmek için herhangi bir işlem yapmadık ve kendi Şartlarına göre Hizmeti sipariş etmedik.

Diğer abonelerin yerini belirlemeye yönelik hizmetler uzun süredir tüm operatörlerin tekliflerine dahil edilmiştir. mobil iletişim. MegaFon, kullanıcılarına “Radar” genel adı altında işlevlerden birini bağlayarak bu seçeneğe erişim sağlar. “Radar” nasıl çalışır, ne türdür, nasıl doğru kullanılır, nasıl bağlanır ve bağlantısı kesilir, yazımızda ele alacağız.

MegaFon'un Radar hizmeti, diğer abonelerin konumlarını belirlemeyi mümkün kılar. Hizmet seçeneklerinden birine bağlanarak koordinatları talep edebilir ve SMS açıklamasında veya harita üzerinde görebilirsiniz. İstekler yalnızca bir operatörün ağı içinde çalışmaz. Hizmeti etkinleştirdiğinizde, diğer sağlayıcıların - MTS, BeeLine ve Tele2 - abonelerinin yerini bulabileceksiniz.

Radar hizmet paketleri kullanıcılar için tasarlanmıştır bireyler. Kurumsal müşterilerimizi İK Kontrol hizmetine dikkat etmeye davet ediyoruz.

Hangi türler var?

Megafon, hizmete dört farklı varyasyonda erişim sağlar:

• Radar Işığı.
• Radar.
• Radar+.
• Personel kontrolü.

Radar Işığı bireysel abonelere yönelik olup, gün içerisinde tek taleple tek numarayı kontrol etme iznine sahip minimum pakettir.

Radar bireylere de yöneliktir. Bu paketin kullanılması sınırsız sayıda abone konum isteğine erişim sağlar ancak takip edilen numaraların sayısını 5'ten fazla olmayacak şekilde sınırlandırır.

Radar+ bireylere yönelik tarifeler üzerinde çalışır ve takip edilen abonelerin rotalarını derleme ve görüntüleme yeteneğinin yanı sıra, kullanıcının böyle bir bölgeyi terk etmesi durumunda SMS bildirimi ile “coğrafi bölgeler” oluşturma yeteneği ile ana Radar paketini tamamlar.

Bireylere yönelik Radar hizmetinin ana web sitesi https://radar.megafon.ru adresinde bulunmaktadır.

Personel kontrolü Araçların ve şirket çalışanlarının konum ve hareketlerinin izlenmesine olanak sağlayan, kurumsal müşterilere yönelik bir hizmettir. Örneğin “Temel” tarife, ana listeye eklenen abonelerin konumlarını kontrol için günde 2 kez talep etmenize olanak sağlar. Güncel ayrıntılar ve hizmet yetenekleri şirketin web sitesinde açıklığa kavuşturulmalıdır. Ayrı bir özel web sitesi https://kk.megafon.ru “Personel Kontrolü” hizmetine ayrılmıştır.

Hizmetler nasıl yönetilir?

Bir cihazın takip edilebilmesi için konum izin isteğine onay göndermesi gerekir.

Cihazınızın takibini engellemek istiyorsanız *566*8# komutunu gönderip ekrandaki menü komutlarını takip etmeniz gerekmektedir.

Hizmet yönetimi Personel kontrolü, hizmet web sitesindeki kişisel hesabınızdaki ayarlar kullanılarak gerçekleştirilir. Belgeler (Bağlantı başvurusu, Taşıma izleme işlevi başvurusu, Ekipman temini siparişi ve diğerleri) hizmet web sitesinden indirilebilir.

Nasıl devre dışı bırakılır?

Radar hizmetini devre dışı bırakmak için çeşitli seçenekleri kullanabilirsiniz:

1. Radar hizmeti web sitesindeki kişisel hesabınız aracılığıyla kullanmayı reddedin.
2. Salondaki veya şirket temsilcileriyle şahsen iletişime geçin.
3. Cihazınızdaki mobil uygulamadaki servis yönetimi bölümünden.
4. Operatöre USSD komutları göndererek:

• *505*0*192# - Radar'ı devre dışı bırakma kombinasyonu.
• *505*0*3790# - Radar +'ı devre dışı bırakma kombinasyonu.

Radar Light'ın kapatılması gerekmez; yalnızca silin mobil uygulama Eğer yüklediyseniz cihazınızdan.

Personel Kontrolünün devre dışı bırakılması, bir şirket çalışanıyla bizzat iletişime geçilerek veya şirketin web hizmetindeki hesabınızdan yapılır.

Çalışanlar gözetim altındayken. megafon_report 6 Mart 2013'te yazıldı

MegaFon Nizhny Novgorod'da tanıtıldı yeni hizmetÇalışanların ve araçların hareketlerini uzaktan takip etmenizi sağlayan “Personel kontrolü”. Hizmetin sunumu Silver Rain radyo istasyonunun doğum günü kutlamasında gerçekleşti. Kim kimi gözetliyordu?

"İK Kontrolü" MegaFon'un kurumsal müşterileri için özel olarak geliştirilmiştir. Hizmeti kullanarak MegaFon iletişimini kullanan ve bölgede bulunan çalışanların yerini belirleyebilirsiniz. Rusya Federasyonu. Konum şu adreste görüntülenir: coğrafi harita WEB istemci arayüzünde. Gecenin konukları gizemli bir konuğu WEB arayüzünden takip ediyordu... Nizhny Novgorod'da sadık dinleyicilerin ve “Silver Rain” ortaklarının bir araya geldiği Milo|Club'da yetenekli, gizemli ve çılgın birinin ortaya çıktığını duyurdular. yakında konukların arasında görünecekti. Koridorda bir fısıltı dolaştı: "Gerçekten Frankie'nin kendisi mi?" Uzun süredir “yağmur” dalgasında olanlar, tüm dinleyicileri bir oyun oynamaya davet eden çılgın radyo dehası Frankie'yi hatırlıyor: her seferinde isim vermeden yeni bir rolde uyanıyor ve dinleyicinin tahmin etmesi gerekiyor. . Ancak mistik Frankie'nin şifresi uzun zaman önce çözüldü ve onun aktör Vadim Demchog olduğu ortaya çıktı. Evet, evet, Stajyerlerden aynı doktor. Ancak o akşam "Profesör" adında aynı derecede yetenekli bir karakter ortaya çıktı. Misafirler, kahramanın hareketlerini "Personel Kontrol" hizmetinin WEB arayüzünden takip etti.

Milo|Club, konuğun gelmesi gereken Nizhny Novgorod haritasında işaretlenmiştir.

Arayüzde ayrıca bir kişinin herhangi bir güne ait hareketinin geçmişini de görüntüleyebilirsiniz. Hizmet kullanıcısı, çalışanın haritada belirtilen bölge ve nesnelere giriş ve çıkışlarına ilişkin bildirimler alabiliyor, çalışanlara doğrudan WEB arayüzünden SMS gönderebiliyor, istatistikleri Excel ve PDF formatında indirebiliyor.

"Haritada bul"u tıklayarak nerede olduğunu öğrenebilirsiniz. şu andaçalışanın bulunduğu ve ihtiyacınız olan nesneden ne kadar uzakta olduğu. Burada misafirimizin birkaç metre sonra kulüp binasına ulaşacağını ve misafirlerin karşısına çıkacağını görüyoruz.

Ve işte “Profesör”ün kendisi. Ortaya çıkmasıyla birlikte MegaFon'un yenilikleri devam etti ve onu internetten takip eden herkes laboratuvarında çeşitli deneylere katılma imkanı buldu.

Kurumsal müşterilere yönelik "İK Kontrolü" hizmeti hakkında daha fazlasını okuyun

Küçük bir şirketin veya büyük bir işletmenin faaliyetleri eşit derecede orada çalışan çalışanlara bağlıdır. Çalışmalarının etkinliği, kuruluşun ekonomik faaliyeti, başarısı ve tanıtımı üzerinde doğrudan etkiye sahiptir.

Öne Çıkanlar

Her yöneticinin asıl görevi, çalışma ekibini birleştirip rahat çalışma koşullarını organize edebilmektir. Böylesine elverişli bir iç mikro iklim ile her çalışanın emek verimliliği birkaç kat artacaktır.

Kontrol olmadan bir işletmenin başarılı bir şekilde işlemesi mümkün değildir. Birçok yönetici astları üzerinde her türlü kontrolün kullanılmasını desteklerken, diğer yöneticiler çalışanların sürekli denetlenmesini şiddetle reddeder. Ancak herkes bir konuda hemfikir: Çalışanların faaliyetlerinin izlenmesi gerekiyor, ancak daha sadık yöntem ve araçlar seçilmelidir.

Öncelikle deneme süresi içerisinde olan şirket çalışanları kontrol altındadır. Faaliyetleri sürekli olarak bir mentor tarafından denetlenmektedir. Gerekirse her zaman belirli sorunların çözümünde yardımcı olacak ve deneyimsiz bir çalışana gerekli bilgileri sağlayacaktır.

Başarıdan sonra çalışan genel olarak çalışmaya başlar, ancak bu, faaliyetleri üzerindeki kontrolün sona erdiği anlamına gelmez, çünkü kişi yalnızca birincil denetimin sonuçlarına göre yönlendirilmemelidir.

Birçok çalışan ilk başta "silah altında" olacaklarını biliyor, bu nedenle ölçülü ve dikkatli davranıyorlar. Deneme süresinin bitiminden sonra davranışları değişebilir.

Personel denetimi aşağıdaki hususları içerir:

• temel faaliyetlerin ve üretkenliğin kontrolü;
• çalışanların iş disiplini kurallarına ve iç düzenlemelere uygunluğunun denetlenmesi;
• iş süreci sırasında kusurların (veya diğer tutarsızlıkların) yüzdesinin belirlenmesi.

Sadece yeni gelenler değil, aynı zamanda daha deneyimli çalışanlar da teste tabi tutulur, çünkü çalışmaları sırasında kişisel nitelikleri daha da kötüye gidebilir. Ekibin tüm üyeleri yöneticinin denetimi altında olmalı, kıdem ve deneyim bu konuda rol oynamamalıdır. Her şeyden önce patron, işi hakkında yorum yapan veya iş disiplinine uymayan çalışanlara dikkat etmelidir. Kural olarak, bu ihlaller bir kerelik değil, sistematiktir.

Organizasyonda personel kontrolü

Personelin faaliyetlerinin izlenmesi iş sürecinin ayrılmaz bir parçası olmasına rağmen, yöneticinin her şeyi üstlenmemelidir. çalışma saatleri. Yönetimin dikkatinin yöneltilmesi gereken çok sayıda daha ciddi ve önemli konu vardır.

Şirkette gerçekleştirilen kontroller şunlar olabilir:

1. Düzenli. Bir programa göre ve belirli bir sıklıkta (ayda bir, üç ayda bir, altı ayda bir, yılda bir) gerçekleştirilirler.
2. Acil. Belirlenen programın dışında ve çalışan personel için beklenmedik bir şekilde gerçekleştirildi. Çalışanlar tarafından herhangi bir ihlalin tespit edilmesi durumunda gerçekleştirilir.
3. Planlanmamış. Kendiliğinden gerçekleştirilirler ve kuruluşun işleyişindeki keskin bozulmanın nedenlerini belirlemeyi amaçlarlar. Hem bir bütün olarak aktivite hem de çeşitli nesneler seçici olarak kontrol edilebilir.

Denetimler açık veya gizli yapılabilir. Açık personel kontrolü, teknik dokümantasyon ve talimatlara ilişkin bilgilerin izlenmesini, raporlama formlarının saklanma rejimlerini içerir ve ayrıca şirket çalışanlarından ve onların birinci derece amirlerinden gelen yapıcı önerilerin dinlenmesini içerir.

Gizli denetimler şirket güvenlik personeli veya üçüncü bir tarafça gerçekleştirilir. Bu, kontrol edilen çalışanların kontrolün farkında olmadıkları ve dolayısıyla doğal ve özgür davrandıkları için daha etkili bir sonuç almanızı sağlar.

Kontrol servisinin, denetimlerin yanı sıra aşağıdaki faaliyetleri de düzenli olarak gerçekleştirmesi gerekir:

1. Gözlem. Güvenlik görevlileri, çalışanların iş içi ve iş dışı faaliyetlerini izlemelidir. Çalışanın resmi ihtiyaçlara yönelik hareketleri kontrol edilmektedir. Gerektiğinde çalışanın olumsuz temaslarını tespit etmek amacıyla mesai saatleri dışında da izleme yapılmaktadır.
2. Bilgi toplanması. Açık veya gizli biçimde üretilir. Yakın çevre temsilcileri, akrabalar, meslektaşlar vb. sağlayabilir. Bu tür bilgiler son derece değerli ve güvenilirdir.
3. Provokatif eylemler. Acil, olumsuz durumlarda çalışanın faaliyetlerinin izlenmesi amaçlanmaktadır. Daha etkilidirler ve belirli bir çalışanın özünü açıkça gösterirler, çünkü aşırı durumlarda kişi kendini kontrol edemez ve kendini süslemeden gösterir.

Tüm bu eylem ve teknikler, çalışanların kişisel niteliklerini belirlemeyi ve hem işyerindeki hem de işyeri dışındaki faaliyetlerini izlemeyi amaçlamaktadır.

Muayene kontrolü

Yalnızca şirketin ana faaliyetleri, raporlama belgelerinin bakımının doğruluğu ve mevcut tesislerin muhasebesi değil, aynı zamanda işgücü de bu doğrulamaya tabidir. Kuruluşun personeli gönüllü sertifikasyona tabi olabilir ve bazı çalışan kategorilerinin belirli bir iş türünü gerçekleştirmek için izin alması gerekir.

Ayrıca bir uzmanın bulunduğu pozisyona uygunluğunu ve iş sürecinde ortaya çıkan tüm gereklilikleri yerine getirdiğini tespit etmek amacıyla denetim kontrolü yapılır. Bu çekİşletmenin tüm çalışanlarının yeteneklerini ve potansiyelini objektif olarak değerlendirebilir ve üretim verimliliğine ilişkin yeterli bir değerlendirme yapabilir.

Bir şirketin tam olarak gelişebilmesi ve rekabetçi olabilmesi için personelin yetkin ve doğru bir şekilde eğitilmesi gerekir.

Bu durumda kuruluş talep görecek ve sunduğu ürün veya hizmetlerin kalitesini sağlayabilecektir. Şirket, tüketicilerin artan ihtiyaçlarını karşılamak için sürekli gelişmek zorundadır.

Denetim kontrolleri kuruluşun standardında veya tüzüğünde belirtilmelidir. Resmi belge sadece denetimin yürütülmesine ilişkin prosedürü değil aynı zamanda denetime tabi olan personel kategorilerini de içermelidir. Mutlaka çalışma belgelerini kontrol ederek veya bir yeterlilik sınavını geçerek personelin bilgi ve becerilerinin test edilmesini içermelidir.

Bir megafondan karelerin kontrolü

Şu anda çalışanların hareketlerini kontrol etmek için tasarlanan programlar giderek daha popüler hale geliyor. Yalnızca çalışanların konumlarını takip etmenize yardımcı olmakla kalmıyor, aynı zamanda onların çalışmalarını uzaktan koordine etmenize de olanak tanıyor. Bu, üretim süreçlerinin önemli ölçüde optimizasyonuna olanak tanır.

Megafon şirketi müşterilerine Personel Kontrol hizmetini kullanma fırsatı sunmaktadır. Sadece çalışan personelin değil araçların da konumunu takip etmenizi sağlar. Şirketin baz kuleleri kullanılarak ilgilenilen nesnenin koordinatları belirlenir. Konum hesaplamasının doğruluğu GSM alıcısının gücüne bağlıdır.

Özel navigasyon sistemi sayesinde sadece insanların değil araçların da konumu belirleniyor. Uydu yalnızca koordinatlar hakkında bilgi sağlamakla kalmıyor araç ama aynı zamanda yakıt tüketimiyle de ilgili. Sistem belirleyebilir büyük sayı ilgilenilen parametreler. Kontrol, özel yazılım kullanılarak veya sistemin resmi portalı aracılığıyla gerçekleştirilir.

Hizmet, bir çalışanın konumunun izlenmesi ve belirlenmesinin yanı sıra, sistem sunucusu aracılığıyla mesaj alışverişini de mümkün kılıyor. Gönderildikten sonra tüm mesajlar geçmişe kaydedilir ve gerektiğinde kolayca okunabilir.

Çözüm

Bir işletmenin başarılı bir şekilde gelişebilmesi ve sektöründe rekabetçi olabilmesi için fonksiyonlarını verimli ve yetkin bir şekilde yerine getirmesi gerekmektedir. Bu ancak her gün şirketlerinin çıkarı için çalışan nitelikli çalışanlar sayesinde başarılabilir.

Bazı durumlarda kuruluş personelinin faaliyetlerinin doğrulanması gerekir. Yöneticinin kendisi ekibin çalışmaları üzerinde kontrol sahibi olabilir. Dışarıdan uzmanları çekmek de mümkündür. Bir denetimin yapılmasına ve dürüst olmayan veya görevlerini tam olarak yerine getirmeyen çalışanların belirlenmesine yardımcı olacaklar.